Home / Over PVB / Vacatures / Coördinator Programma Verduurzaming Bedrijventerreinen 

Coördinator Programma Verduurzaming Bedrijventerreinen 

Bij PVB Nederland verbind je mensen en kennis om verduurzaming van bedrijventerreinen te versnellen. Als coördinator vertaal je praktijkvragen naar concrete acties en toepasbare oplossingen.

Jij brengt verduurzaming op bedrijventerreinen in beweging 

Bij PVB Nederland helpen we bedrijventerreinen versneld te verduurzamen. Dat doen we door kennis te verzamelen, partijen te verbinden en praktische oplossingen te ontwikkelen die direct toepasbaar zijn. We nemen inhoud serieus, maar verliezen de uitvoerbaarheid nooit uit het oog.

Als coördinator ben jij het knooppunt tussen ondernemers, parkmanagers, overheden, financiers en experts. Jij ziet wat er speelt in de praktijk, weet waar het schuurt en zorgt dat ideeën verder komen, van overleg tot concrete acties. Je haalt ervaringen op, vertaalt ze naar praktische stappenplannen en helpt partijen die elkaar nodig hebben om samen vooruit te komen.

Bij PVB draait het om doen, verbinden en versnellen, niet om dikke rapporten of beleidsnota’s. Jij krijgt energie van overzicht houden, verbanden zien en anderen daadwerkelijk vooruithelpen. 

Wat je in deze rol doet 

Als coördinator Programma Verduurzaming Bedrijventerreinen ben je het vaste aanspreekpunt binnen het programma en houd je overzicht over wat er speelt in het veld. Je werkt actief met professionals die verduurzaming in de praktijk brengen en vertaalt hun ervaringen naar concrete acties en hulpmiddelen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: 

  • Het organiseren en coördineren van bijeenkomsten en expertmeetings, fysiek of online 
  • Het ophalen en structureren van praktijkervaringen 
  • Het ontwikkelen van korte, bruikbare stappenplannen (bijvoorbeeld rond energiehubs, netcongestie of water) 
  • Het verbinden van partijen die elkaar nodig hebben voor collectieve oplossingen 
  • Het actueel en toegankelijk houden van inhoud binnen de kennisbank van PVB 

Je werkt samen met collega’s en partners aan oplossingen die helpen om sneller van idee naar uitvoering te komen.

Wanneer pas je goed bij deze rol 

Deze functie past bij iemand die graag werkt op het snijvlak van inhoud en samenwerking en die zich prettig voelt in een dynamische praktijkomgeving. 

Je herkent jezelf in dit profiel: 

  • Hbo/wo-werk- en denkniveau en 3-5 jaar relevante werkervaring 
  • Affiniteit met bedrijventerreinen, utiliteitsbouw en verduurzamingsvraagstukken 
  • Ervaring met het werken met verschillende stakeholders en belangen 
  • Vermogen om overzicht te houden en samenhang te bewaken 
  • Helder en direct communiceren, zowel mondeling als schriftelijk 
  • Gevoel voor verhoudingen en besluitvorming, zonder de focus op uitvoering te verliezen 

Ervaring in beleidswerk is geen vereiste. Belangrijker is dat je snapt hoe plannen in de praktijk landen – en wat nodig is om ze verder te brengen.

Wat je bij ons vindt 

  • Een rol met maatschappelijke impact op een thema dat ertoe doet
  • Werken in een enthousiast en betrokken team binnen een groot en toonaangevend netwerk
  • Veel ruimte om initiatief te nemen en je eigen rol vorm te geven
  • Hybride werken met een werkplek in Utrecht
  • Indicatie bruto maandsalaris startend van € 3.575,- tot  maximaal € 6.807,-, afhankelijk van je kennis en ervaring
  • Goede arbeidsvoorwaarden, zoals NS-businesscard en volledige dekking pensioenbijdrage vanuit de werkgever 
  • De kans om te groeien als verbinder en inhoudelijke professional in de 

Procedure 

Lijkt het je wat? Stuur dan uiterlijk 20 september 2026 je motivatie en cv uiterlijk t.a.v. Christa de Ruyter naar info@pvbnederland.nl. Als je LinkedIn-profiel up to date is, hoef je geen cv te sturen. Gebruik de motivatiebrief om ons een kijkje te geven in jouw werkwijze, ervaringen en interesses. 

Op het e-mailadres info@pvbnederland.nl kun je ook terecht voor algemene vragen over de procedure of over de functie. De procedure bestaat uit twee gespreksrondes en een eindronde met een casepresentatie. De gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Utrecht in september en oktober. 

Wij werven ons eigen personeel. Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs.

We mainly focus on the Dutch market and entrepreneurs based in the Netherlands. Therefore, Dutch as a native language is a requirement for these positions. Please do not respond if your Dutch language skills are insufficient.